Skattyter som i inntektsgivende aktivitet har pådratt seg erstatningsansvar for en skadevoldende handling har krav på fradrag hvis det er tilstrekkelig tilknytning mellom erstatningssaken og den inntektsgivende aktiviteten. Generelt om tilknytningskravet, se emnet K-4, pkt. 6.

Tilknytningskravet kan være oppfylt selv om den ansvarsbetingende handlingen er utført med forsett, se avgjørelser i Skatteklagenemnda (stor avdeling) NS 75/2020 (erstatning for brudd på markedsføringsloven) og NS 146/2020 (erstatning for manglende innbetaling av forskuddstrekk).

Erstatningsansvar for arbeidstakeres skadegjørende handlinger som arbeidsgiver har plikt til å dekke etter skadeserstatningsloven § 2‑1, anses som en fradragsberettiget kostnad for arbeidsgiver. Fradragsrett er betinget av at arbeidsforholdet inngår i en inntektsgivende aktivitet. Arbeidsgiveransvaret gjelder skade som voldes forsettlig eller uaktsomt under arbeidstakers utføring av arbeid eller verv for arbeidsgiveren. Arbeidsgiveransvaret gjelder ikke hvor arbeidstakeren går utenfor det som er rimelig å regne med etter arten av virksomheten eller saksområdet og karakteren av arbeidet eller vervet. Dekker arbeidsgiver erstatningsansvar i større utstrekning enn det vedkommende er ansvarlig for som arbeidsgiver, må det vurderes om kostnadsdekningen skal anses som en lønnsytelse.