Består skattyterens inntekter av den art som inngår i grunnlaget for minstefradrag bare av

• arbeidsinntekter av den art som inngår, se pkt. 3, (ikke pensjonsinntekter mv.),
• trygdeytelser som nevnt i sktl. § 6-32 første ledd bokstav a, dvs. arbeidsavklaringspenger, uføretrygd etter folketrygdloven kap. 12 og uføreytelser fra andre ordninger, eller
• overgangsstønad til enslig mor eller far etter ftrl. § 15-5,

skal minstefradraget settes til 46 % av summen av disse inntektene. Minstefradraget for disse inntektene skal likevel ikke settes lavere enn kr 31 800 og ikke høyere enn kr 106 750, jf. SSV § 6-1 første ledd. Om nedre grense på kr 4 000 i visse tilfeller, se nedenfor.

Minstefradraget kan likevel ikke være høyere enn den inntekten som fradraget beregnes av. Dette fører til at dersom skattyteren bare har lønnsinntekt, arbeidsavklaringspenger eller uføretrygd mv. som nevnt i sktl. § 6-32 første ledd bokstav a, og summen av slike inntekter er

• kr 31 800 eller lavere, settes minstefradraget lik summen av slike inntekter
• fra og med kr 31 801 til og med kr 69 130, settes minstefradraget til kr 31 800
• fra og med kr 69 131 til og med kr 232 065, settes minstefradraget til 46 % av slike inntekter
• kr 232 066 eller høyere, settes minstefradraget til kr 106 750.

Person bosatt i utlandet som er direktør, styremedlem e.l. i norsk selskap og som er skattepliktig etter sktl. § 2-3 første ledd bokstav e eller f, har krav på minstefradrag på kr 4 000, men likevel ikke høyere enn godtgjørelsen, se sktl. § 6-32 fjerde ledd siste punktum.