Pensjon eller andre ytelser
For personer som mottar pensjon eller andre ytelser og som ikke er i et arbeidsforhold eller oppdrag. Gjelder også enkelte utbetalinger til næringsdrivende.
Kort om pensjon eller andre ytelser
Hvis du utbetaler pensjon eller annen ytelse/godtgjørelse til en person der ytelsen ikke er knyttet til et arbeidsforhold eller oppdrag, oppgi dette som pensjon eller andre ytelser utenfor arbeidsforhold. Dette gjelder også i de tilfeller der utbetalinger til næringsdrivende skal oppgis i a-meldingen.
Arbeidsforholdet blir ikke registrert i Aa-registeret.
Merk!
Skal du oppgi utbetalinger til en person som er registrert med en av de andre arbeidsforholdstypene, skal du ikke bruke «pensjon eller andre ytelser utenfor arbeidsforhold» i tillegg. Dette gjelder for eksempel utbetalinger til en som er ansatt og som også mottar pensjon. Utbetalinger til pensjon og andre ytelser vil da fremkomme av det du rapporterer for kontantytelser.
Det er viktig at du oppgir riktig type arbeidsforhold. For mer informasjon, se velg riktig type arbeidsforhold
Hvilken informasjon skal du oppgi
Du skal bare oppgi informasjon om type arbeidsforhold, aldri andre arbeidsforholdsopplysninger.
ArbeidsforholdsID | Aldri |
Startdato på arbeidsforholdet | Aldri |
Sluttdato på arbeidsforholdet | Aldri |
Årsak til sluttdato | Aldri |
Yrkeskode | Aldri |
Antall timer per uke som en full stilling tilsier | Aldri |
Stillingsprosent | Aldri |
Siste dato for endring av stillingsprosent | Aldri |
Avlønningstype | Aldri. Utgår i 2019. |
Arbeidstidsordning | Aldri |
Siste lønnsendringsdato | Aldri |
Ansettelsesform | Aldri |
Lønnsansinitet | Aldri |
Lønnstrinn | Aldri |
Er det obligatorisk
Ja, det er obligatorisk hvis du leverer a-melding direkte i Altinn (A01) eller fra et lønnssystemet der du må gi opplysninger om type arbeidsforhold.
Når skal du rapportere
- Hvor ofte?
Hvis du oppgir type arbeidsforhold pensjon eller andre ytelser utenfor arbeidsforhold, skal du oppgi dette hver måned det er utbetalinger. - Hvor sent?
Hvis du oppgir type arbeidsforhold pensjon eller andre ytelser utenfor arbeidsforhold, oppgi dette senest innen rapporteringsfristen for måneden utbetalingen er gjort.
Opplysninger om føderåd skal du levere senest den 5. januar i året etter kalenderåret.
Opplysninger om lott eller part ved fiske- eller fangstvirksomhet skal leveres for desember det året inntekten ble opptjent, når utbetalingen skjer etter årsskiftet. Disse opplysningene skal leveres senest 20.februar året etter inntektsåret. Fristen for å betale arbeidsgiveravgift og skattetrekk er 15.mars.
Eksempler på når du skal velge dette
Velg pensjon eller andre ytelser for:
Personer i arbeidsmarkedstiltak |
Arbeid utenfor ordinært eller maritimt arbeidsforhold eller et frilanser-/oppdragsforhold |
Fisker og fangstmann som er tatt opp i manntall (fiskermanntall) |
Føderåd/ kår |
Lottaker og reder i stilling om bord på fiske- eller fangstfartøy |
Oppdrag til utenlandsk oppdragstaker Plikten gjelder for norske og utenlandske næringsdrivende og for det offentlige. Privatpersoner har ingen plikt til å gi opplysninger. |
Oppmuntringspenger Utbetaling av lønn eller annen ytelse til en person med nedsatt arbeidsevne som deltar i arbeidstreningstiltak, for eksempel i et tilrettelagt arbeid, regnes ikke som arbeidsforhold. |
Pensjon Utbetaling av pensjon til en person som ikke er ansatt hos deg, regnes ikke som arbeidsforhold. |
Utbetalinger fra lønnsgarantifondet Konkursbo som utbetaler utestående lønn til arbeidstakere i et foretak som har gått konkurs og har fått dekning fra lønnsgarantifondet. |
Lønn til ansatte som har sluttet (feriepenger, etterbetalinger mv.) Utbetalinger til en person som har sluttet, for eksempel feriepenger, bonus eller etterbetaling av overtid, regnes ikke som arbeidsforhold. |
Kursdeltakere som mottar refusjon for tapt arbeidsfortjeneste Hvis du er kursansvarlig og foretar en utbetaling, for eksempel lønn for tapt arbeidsfortjeneste eller annen godtgjørelse til en kursdeltager som ikke er ansatt hos deg, regnes det ikke som arbeidsforhold. Lønn (tapt arbeidsfortjeneste) og annen godtgjørelse som du som kursansvarlig har utbetalt skal du oppgi i a-meldingen. |
Personer som bare mottar utgiftsgodtgjørelse |
Personer som deltar i introduksjonsordningen for flyktninger |
Personer som er vitne i saker i domstolene |
Personer som hverken er ansatt eller har oppdrag for deg |
Endre type arbeidsforhold
Hvis type arbeidsforhold er endret siden sist a-melding må du oppgi ny type arbeidsforhold i den neste a-meldingen du skal sende. Hvordan du endrer avhenger av type arbeidsforhold du bytter fra og type arbeidsforhold du bytter til. Du må velge mellom en av tre alternative måter å endre på.
Se hvordan du bytter fra en type arbeidsforhold til en annet
Rette feil
MAGNET_EDAG-108 Opplysninger om arbeidsforhold mangler |
MAGNET_EDAG-187-4 Opplysninger om arbeidsforholdet er feil |
MAGNET_EDAG-187-6 Opplysninger om arbeidsforholdet er feil |
MAGNET_EDAG-266 Arbeidsforholdstypen er endret fra forrige rapportering |
MAGNET_EDAG-269 Ugyldig verdi |
MAGNET_EDAG-275 |
Har du oppgitt feil type arbeidsforhold og ikke fått feilmelding (MAGNET/EDAG) på dette i tilbakemeldingen (A03), kan du rette feilen ved å sende en erstatningsmelding eller en ny a-melding.
Bruker du et lønnssystem, sjekk med systemleverandøren hvis du er usikker på hvordan du retter i ditt system.
Hva bruker vi opplysningene til
Statistisk sentralbyrå (SSB) bruker opplysningene til å lage statistikker om utviklingen i lønninger, sysselsetting og sykefravær.