Norske arbeidsgivere med utenlandsforhold
Norske arbeidsgivere med ansatte i utlandet eller med utenlandske ansatte i Norge skal levere a-melding.
Opplysningsplikt i a-meldingen
Norske arbeidsgivere har opplysningsplikt i a-meldingen. Dette gjelder også norske arbeidsgivere med:
- utenlandske ansatte i Norge
- norske ansatte i utlandet
- utenlandske ansatte i utlandet
For arbeidsgivere med utenlandske ansatte i utlandet gjelder en begrenset opplysningsplikt. Se skatteforvaltningsforskiften § 7-2-7 c).
Norske ansatte i utlandet: Ansatte som er skattemessig bosatt i Norge og som utfører arbeid i utlandet. Dette inkluderer offentlig tjenesteperson utstasjonert i utlandet.
Utenlandske ansatte i utlandet: Ansatte som ikke er skattemessige bosatte i Norge og som utfører arbeid i utlandet.
Utenlandske ansatte i Norge: Ansatte som ikke er skattemessig bosatt i Norge og som utfører arbeid i Norge.
Se også utdypende informasjon om:
Skatteplikt for norske ansatte i utlandet
Hva det vil si å være skattemessig bosatt (Skatte-ABC)
Rapporteringsplikt ved bruk av utenlandsk arbeidskraft
Lønnsopplysningsplikt (§ 7-2-7)
Kildeskatt på lønn for utenlandske arbeidstakere
Hvilken informasjon skal du oppgi
I a-meldingen skal du gi informasjon om:
- arbeidsforhold
- lønn og andre ytelser
- fradrag
- forskuddstrekk
- arbeidsgiveravgift
Bruker du en utenlandsk identifikator for å identifisere dine ansatte (inntektsmottakere) må du senere endre til gyldig norsk id nummer.
Hva med forskuddstrekket
Du skal oppgi forskuddstrekk i lønn og andre ytelser som er opptjent i Norge eller i utlandet. Hvis du har søkt og fått innvilget trekkfritak eller fritak etter nordisk trekkavtale i Norge for noen av dine ansatte, skal du ikke oppgi forskuddstrekk i a-meldingen. Har du ansatte med skattekort med kildeskatt på lønn, skal du bare trekke kildeskatt ytelser som er skattepliktige for personer i kildeskattordningen. Her finner du mer informasjon om kildeskatt på lønn.
Hva med arbeidsgiveravgiften
Du skal oppgi arbeidsgiveravgift av lønn og andre ytelser som er opptjent i Norge eller i utlandet.
Noen unntak:
Du kan bare la være å beregne arbeidsgiveravgift når inntektsmottakeren ikke er medlem av norsk folketrygd.
Det gjelder for eksempel når inntektsmottakeren:
- er omfattet av trygdelovgivningen i et annet land i henhold til en sosialkonvensjon eller EØS-avtalen
- er en utenlandsk arbeidstaker som ikke er medlem av folketrygden og som arbeider på norsk kontinentalsokkel eller i norsk territorialfarvann
- er utenlandsk statsborger som ikke er medlem av folketrygden, og arbeidet er utført i utlandet
Arbeidstaker har i noen tilfeller bekreftelse på at medlemskap opprettholdes hos egen trygdemyndighet (A1 eller annen blankett). NAV Medlemskap og avgift vurderer all dokumentasjon, registrerer et eventuelt unntak fra medlemskap i folketrygden med periode og om unntaket gjelder hele eller deler av folketrygden. Registrert unntak fra medlemskap i norsk folketrygd sendes elektronisk fra NAV til Skatteetaten.
Det er bare registrert unntak hos Skatteetaten som gir arbeidsgiver fritak fra å beregne arbeidsgiveravgift for arbeidstaker.
Skatteetaten kan fastsette arbeidsgiveravgift for arbeidsgiver hvis arbeidstaker ikke er registrert med unntak og rapportert lønn eller ytelse ikke inngår i avgiftspliktig grunnlag.
Arbeidsgiver eller den ansatte kan kontakte NAV ved spørsmål om unntak fra medlemskap i folketrygden er registrert.
Se også arbeidsgiver- og trygdeavgift for norske ansatte i utlandet
Når må du rapportere
Du skal sende a-melding alle måneder du gjør utbetalinger og trekk, og så lenge arbeidsforholdet varer. Du skal ikke samle opp rapportering for flere måneder.
Se også utdypende informasjon om sluttdato på arbeidsforhold
Hvordan levere a-meldingen
Du kan sende a-melding fra skatteetaten.no eller fra et lønnssystem (A02) som er integrert med Altinn.
Se utdypende informasjon om ulike måter å levere på
Skal du oppgi lønn eller andre ytelser som er opptjent før 1. januar 2015, må du ta kontakt med oss.
Hva bruker vi opplysningene til
NAV bruker opplysninger fra a-meldingen til å beregne dagpenger og kontrollere ytelser som sykepenger, foreldrepenger, uføretrygd og bidragsforskudd.
Skatteetaten bruker opplysningene i forbindelse med skattemeldingen.
Statistisk sentralbyrå (SSB) bruker opplysningene til statistikkformål.