Ved skjønnsmessig tillegg for ikke oppgitt inntekt i et aksjeselskap eller selskap med deltakerfastsetting, må det vurderes hvilke virkninger inntektstillegget skal ha i selskapet. Er ikke midlene i behold i selskapet, vil det som oftest fremstå som sannsynlig at de er overført til aksjonæren(e) eller deltakeren(ne), se HRD i Utv. 1974/676 (Rt. 1974/1056). I et aksjeselskap må det da tas konkret standpunkt til om uttaket skal klassifiseres som lønn med fradragsrett for selskapet, som aksjeutbytte uten fradragsrett for selskapet eller som noe annet. I et selskap med deltakerfastsetting må en på tilsvarende måte ta standpunkt til om det foreligger en utdeling til deltakeren eller en godtgjørelse for arbeidsinnsats. For skattyter vil det på nærmere bestemte vilkår foreligge valgadgang for klassifiseringen av inntekten. Nærmere om dette, se emnet «Aksjer – utbytte», pkt. 6.4.3 og «Lån – avgrensning mot andre ytelser fra arbeidsgiver/selskap mv.», pkt. 9.

Om et tilfelle hvor aksjonæren ble skattlagt for uteholdt omsetning i aksjeselskapet, se LRD (LB-2002-329) i Utv. 2003/1013.