Det er i FSFIN § 5-14-12 annet ledd fastsatt nærmere regler for hvilke ansatte som skal omfattes.

Den ansatte må arbeide minst 25 timer for selskapet pr. uke for å kunne omfattes av ordningen, jf. FSFIN § 5-14-12 annet ledd bokstav a. Arbeidstiden beregnes gjennomsnittlig per år i hele opsjonsperioden. Inngår oppstartselskapet i et konsern, er det tilstrekkelig at den ansatte til sammen har gjennomsnittlig arbeidstid på minimum 25 timer i uken i konsernet sett under ett.

Reglene gjelder bare for ansatt som verken alene eller sammen med nærstående eier eller kontrollerer mer enn 5 % av aksjene eller stemmene i oppstartselskapet eller konsernet under ett. Dette kravet må være oppfylt både i tildelingsåret og i de to foregående årene.